一、上半年工作情况

一是加快发展高新技术产业。继续实施高新技术企业强基工程，通过加大投入、培育重点、强化协作、精心指导等方式，不断推进高新技术企业健康发展。在现有有效高新技术企业208家的基础上，上半年共组织68家企业申报2020年国家高新技术企业，全区高新技术产业规模进一步增大，并形成了四大优势产业:即以隆平高科、华智生物科技、希望种业等为龙头的现代农业;以邮电规划院、豆芽文化、康通电子等为龙头的电子信息产业;以药圣堂、长沙惠瑞生物、佳信佰等为龙头的生物医药产业;以湖南省园林、高华环保、中机国际环保等为龙头的环保产业。

二是积极开展科技项目建设。上半年来，我区遵循“抓科技项目就是抓创新发展”的理念，不断加强项目的筛选、申报和实施力度，项目推进工作取得显著成效。截至目前，共推荐65个国家、省、市科技项目。其中，8个科技创新项目被纳入湖南省100个重大科技创新项目，并将陆续获得湖南省重点支持。项目的实施、推广和应用，加快了全区科技成果转化与落地，不断推进区域经济高质量发展。

三是不断推进创新平台建设。积极推进公共服务平台建设，搭建政企合作、企业互动平台，帮助企业拓市场、降成本、促发展，做大、做强、做优辖区企业。引导帮助MFG创客联邦、创富港通程国际创客空间、创富港银华大厦创客空间等3家单位积极申报长沙市级科技众创空间，成功推荐湖南省园艺研究所园艺园林科普基地申报2020年长沙市专业科普场馆。截至2020年6月，全区科技企业孵化器、众创空间23家，平台面积累计达22.8万平方米;各类重点实验室、工程技术研究中心等100余家。

四是广泛开展科技政策宣传。一是采取线上、线下形式，在全区狠抓国家、省、市、区科技优惠政策宣传与推广。上半年共组织线下政策培训3次，线上培训4次，培训企业(人员)500余家(人次)，发放政策汇编300余册。二是通过QQ群科技服务群、电话对接、送政策上门等形式向积极向辖区企业做好政策宣传和帮扶等工作。

五是持续加大社会研发投入。充分发挥国家、省、市、区财政资金“四两拨千斤”的引导作用，鼓励高校、科研院所、科技型企业等加大科研发投入力度。以开展湖南省2020年企业研发财政奖补工作为契机，在全区积极宣传了省、市、区三级鼓励科技研发投入的优惠政策，并推荐中铁二十五局三公司等80余家科技型企业申报湖南省2020年企业研发财政奖补，拟奖补资金逾1000万元。各高校、科研院所的研发财政奖补申报工作正有序推进。据初步统计，2020年上半年，全区规模以上工业企业研发投入将达到7000万元以上，2019年R&D投入将达到19亿余元。

六是狠抓科技政策兑现。一是通过兑现《芙蓉区促进区域经济发展的奖励办法》，共对55家2019年认定且符合奖励条件的高企兑现234万元区级科技奖励(隆平园自行兑现27家高企奖励105万元)。二是通过兑现长沙市《关于促进我市企业“升高”工作的有关措施》，组织2019年认定83家高企申报长沙市升高补贴1071万元。

七是履行党建工作职责。一是加强支部建设。顺利完成支部换届选举工作，优化了支部的职责分工，增强了支部凝聚力和战斗力。二是推进制度建设。以创建“五化”建设为契机，新修订落实党员积分管理、三会一课、民主评议党员制度，进一步规范党员干部的组织生活。三是推进民主决策，保障党员的知情权、参与权和监督权，激发党员活力，凝聚支部合力，通过“三会一课”等形式突出党支部“五化”建设有关职责任务。

八是深入推进意识形态工作。一是加强组织领导。局党组切实把意识形态工作纳入重要议事日程，做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同绩效。今年以来，局党组召开专题部署研究意识形态工作会议两次，重点学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题。二是落实集中学习制度。以落实局党组中心组学习制度和党支部“三会一课”制度为契机，今年上半年开展中心组学习达7次，开展会前专题学习达16次。三是拓展理论学习渠道。积极引导党员干部参与“学习强国”APP和湖南省教育培训网络学习等平台在线学习。据统计，我局19名干部参与学习强国在线学习，通过丰富多彩的学习，进一步强化了理论武装，全体干部政治敏锐性、鉴别力明显提高。四是建立意识形态监督考核机制，将意识形态工作作为党员领导履行党建责任制情况的重要内容，对单位意识形态领域出现的重要动向和问题，均在党员干部中进行通报。

二、下半年工作计划

一是大力发展高新技术产业，助推产业转型升级。立足区域产业发展实际，从发展现状、环境、机遇等出发，通过政策引导，释放政策红利，引导鼓励企业转型升级，提高市场竞争力，调优我区产业结构。进一步优先发展现代农业与生物育种产业、电子信息和生物医药、环境保护等战略性新兴产业。对符合条件的企业，指导鼓励申报高新技术企业，并落实扶持和发展措施，增强企业发展创新能力。

二是完善多元化投融资体系，切实加大科技投入。一是积极引导企业增加研发投入。通过联合税务、财政等部门综合运用好结构性减税、企业研发费用在税前扣除等优惠政策，充分调动企业创新的主动性和积极性。二是不折不扣加大财政科技投入。一方面，鼓励企业多争取承担国家重大科技攻关项目，努力向国家、省、市争取更多资金支持。另一方面，争取区政府投入更多财政资金来支持科技创新，健全财政科技投入稳定增长机制。三是增强金融支持科技创新的能力。积极推动民间资本、风险资金、银行信贷资金等投入创新、支持创新。特别是要加大对科技型企业的金融支持，解决其融资难、融资贵的问题，帮助企业做大做强做优。

三是进一步整合社会资源，助推科技成果转化。整合区内高校、科研院所的科研、检测资源，以“向社会要服务”的理念，加强与中科院亚热带研究所、省农科院、湖南农大等科研院所和高校的有效沟通和对接，不断创新合作模式，深化合作成效，充分发挥其人才、研发优势，推动院企、校企合作，不断提高科技成果转化率，加快科技成果转化。

四是进一步深抓思想教育，推进党建引领深入化。一是紧扣“围绕中心、服务大局”，谋划科技局支部党建工作思路、工作措施、组织活动。二是继续推动“一岗双责”、“主体责任和监管责任落实”等硬性要求，重点抓好全体党员的政治学习，切实掌握党员的思想动态，深入系统抓好廉政教育，共同推动党建工作上台阶，使党建工作真正适应经济发展和作风建设的新常态。三是把党建和业务相结合，结合主题党日和工会组织，精心组织多种形式的支部学习和活动，提升支部凝聚力与向心力。以智慧党建为突破口，以服务提升科学素质和推动高质量发展，建设有科技含量的党建品牌。

芙蓉区科学技术局

2020年7月1日